في السنوات الأخيرة، شهدت أساليب التعليم تحوّلاً كبيراً، حيث أصبح التعليم الهجين، الذي يجمع بين الحضور الشخصي والتجارب الافتراضية، ليس مجرد خيار بل ضرورة. ومع تزايد الاعتماد على التكنولوجيا وتسارع التحول الرقمي، تواجه المؤسسات التعليمية تحدياً مهماً: كيف يمكن ضمان تجربة تعليمية عالية الجودة لكل من المشاركين داخل القاعة الدراسية وأولئك المتصلين عن بُعد؟   تُظهر الأرقام كيف أن التعليم المدمج هو الطريق إلى المستقبل، فوفقاً لتقرير HolonIQ 2023، من المتوقع أن يصل سوق التعليم العالمي عبر الإنترنت إلى 457 مليار دولار بحلول عام 2026، مع نمو سنوي مركب بنسبة 10%. كما وأظهرت دراسة

على مر السنين، شهد التدريب في الشركات والمؤسسات الأكاديمية تغيرات ملحوظة، فبالإضافة إلى توسع آفاق التدريب، كان هناك أيضاً ظهور لافت للكثير من تقنيات إدارة التعلم الجديدة، ومنصات تجربة التعلم، وأدوات صناعة المحتوى، ومنصات الموارد البشرية المتكاملة، والتي أتت لتطوير المهارات وإدارة الأداء. علاوة على ذلك، كان هناك أيضاً اندماج في السوق - حيث قام الكثير من المزودين بتوحيد سوق المنصات. وقد أدى ذلك، وكما أشار تقرير McKinsey & Companyالصادر في يوليو2022 إلى إغراق المؤسسات بالخيارات ومحاولة تحديد المنصات والتكنولوجيا المناسبة التي يمكن أن تساعد في تحقيق أهدافها المتمثلة في إعادة تشكيل قاعدة موظفيها وصقلها.